Concordia

Gremio municipal adelantó acciones por la falta de recategorizaciones y la poca recomposición salarial

Entre los reclamos, se enumeró "la recategorización de los trabajadores de planta permanente" y una recomposición salarial que no alcanza para paliar los aumentos.

25 de Septiembre de 2026
¿Vuelve el conflicto al municipio de Concordia?

Gremio municipal con reclamos ante la gestión Azcué

 

Desde el Sindicato de Trabajadores y Empleados Municipales de Concordia (STEM), se informó que "en conjunto con los trabajadores venimos realizando reuniones en los distintos sectores para abordar las problemáticas laborales y exigir respuestas al Ejecutivo".

 

 

Reclamos y malestar

 

 

El gremio enumeró que en las reparticiones de "Obras Públicas, Defensa Civil, Mantenimiento de Edificios y demás áreas municipales, realizaremos reuniones semanales para llegar a cada sector, escuchar a cada trabajador y llevar sus necesidades a las instancias correspondientes".

 

 

 

Entre los principales reclamos, según se enumeró, figuran "la recategorización de los trabajadores de planta permanente, el pase a planta permanente de los contratados que ya cumplieron cuatro años, conforme a las ordenanzas y decretos vigentes, y la actualización de los convenios".

 

También, desde el sindicato se está reclamando "por el 4% de aumento salarial de septiembre", dado que - argumentaron - "frente al aumento de alquileres, alimentos, medicamentos, combustible y servicios, con un 4% no alcanza".

 

A esto se suma el malestar actual con la gestión Azcué porque "la indumentaria de trabajo para el personal administrativo continúa pendiente".

 

Según se manifestó públicamente desde el gremio, los trabajadores municipales "sostienen diariamente el funcionamiento del Municipio, ahora necesitamos que el Ejecutivo escuche, dialogue y dé respuestas concretas".

 

Antecedentes

 

Vale recordar que el Sindicato de Trabajadores del Estado Municipal (STEM) fue uno de lo que oportunamente protestara frente al edificio municipal para rechazar la no renovación de contratos y los despidos ejecutados por el intendente Francisco Azcué. Fue cuando Azcué decidió no renovar más de 130 contratos de empleados municipales a principios de este 2026.

 

 

 

Además, a fines de junio pasado se sumó una nueva ola de cesantías. El secretario general del STEM, Pablo Avallone, y el secretario adjunto, Santos Avallone, criticaron con dureza la medida. Y denunciaron que se trató de un ajuste que afectó a más de 140 familias con contratos y a trabajadores monotributistas.

 

 

Los representantes gremiales señalaron que el Ejecutivo municipal realizó incorporaciones de nuevos funcionarios con sueldos altos mientras dejaba sin trabajo al personal contratado.

 

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